Terugblik: de mooiste momenten van 2024

Ook het afgelopen jaar is er weer veel gebeurd bij Promista. We zijn gegroeid, niet alleen in het aantal collega’s maar ook als organisatie. We hebben nieuwe partners mogen verwelkomen en samen met nieuwe en bekende klanten samen de handen uit de mouwen gestoken. We hebben had gewerkt, maar ook hard gelachen. En we kijken uit naar alles wat we in 2025 nog samen gaan meemaken. Samen met directeur en senior consultant Henk Daniel blikken we terug op 2024 – en kijken we vooruit naar het komende jaar. 

Daar zijn we weer! Alweer een jaar voorbij. 
Ja! Gaat snel, he? We hebben ook weer veel meegemaakt dit jaar. 

Wat zijn voor jou de highlights van 2024? 
Oei… tja, de meest bekende highlight is natuurlijk de verhuizing naar ons nieuwe kantoor. We hebben veel meer ruimte voor overleggen, online calls en trainingen en het ziet er goed uit. Daar ben ik heel blij mee. 

Verder hebben we ook als bedrijf gewerkt aan onze eigen identiteit en waar we voor staan en daarin zijn we gegroeid. Je ziet dat we steeds meer gaan staan voor wat we kunnen en wat we doen en dat geeft een stevige basis. 

We zijn als bedrijf dus echt gegroeid. 
Ja. We weten beter waar we voor staan, als aanbieder van diensten en ook als werkgever. En dat heeft ook resultaat gehad. We hebben mooie nieuwe samenwerkingen gevonden bij bijvoorbeeld LMS. En we hebben een flink aantal nieuwe collega’s in het team erbij gekregen. 

 Waar ben je het meest trots op? 
Ik ben trots op alle dingen die ik zonet al heb verteld. Maar natuurlijk ook op onze laatste ontwikkeling, de nieuwe samenwerking en het belang dat we nu hebben genomen in Organisatie-kundig met de OK-methode. 

Mooie nieuwe stap! 
Ja. Het mooiste daaraan vind ik dat we hiervoor rechtstreeks zijn benaderd en dat we als Promista en De Project Academie dus ook de keuze zijn geweest van de eigenaren van dit bedrijf. Dat heeft gezorgd voor een mooie samenwerking en een hele nieuwe vorm waarin we de OK-methode gaan aanbieden. Het fundament wordt vormgegeven door middel van trainingen die worden verzorgd door De Project Academie. Vanuit Promista vullen we dit aan met advies en implementatie bij organisaties. 

Wat was voor jou het leukste moment van het afgelopen jaar? 
Dat was eigenlijk niet één moment, maar meerdere ‘happy moments’. Het was af en toe even zoeken, maar alle collega’s zitten momenteel op een fijne klus. En iedereen doet dingen waarbij hij of zij in zijn kracht staat.

En we zouden het bijna vergeten, maar helemaal aan het begin van dit jaar hebben we ook onze nieuwe kennisbank opengesteld voor klanten en collega’s. Daarin delen we kennis, nieuwe inzichten, inspiratie voor rapportages en handige tips en tricks voor Excel, Power BI en de Fortes Change Cloud. 

En naar welke mooie momenten kijk je uit in het komende jaar? 
Ook in 2025 gaan we weer een mooie nieuwe samenwerking aan. De gesprekken daarover zijn al in een gevorderd stadium.

Samen werken we aan mooie oplossingen waar beide partijen elkaar weten te vinden in elkaars kracht en die bundelen naar oplossingen voor onze klanten. Op deze wijze kunnen we geheel invulling geven aan ons OPTImaal model.

Dat klinkt als een mooie ambitie om een totaaloplossing aan te bieden, samen met partners. 
In dit geval ligt dat ook mooi in lijn met onze doelen voor de komende jaren. Het komende jaar willen we meer gaan doen met het aanbieden en implementeren van verschillende oplossingen op het gebied van portfoliomanagement. Daarnaast blijven we natuurlijk ook bezig met het verbeteren van onze dienstverlening op het gebied van interim oplossingen. Het afgelopen jaar hebben we veel geïnvesteerd in ons Young Professional Programma en dat gaan we het komende jaar natuurlijk ook verder uitbouwen. 

Mooie doelen voor het komende jaar. 
Zeker! We gaan er weer een mooi jaar van maken met elkaar.